カラー専門店/カットカラー専門店/求人/中途採用/パート/アルバイト

コンセプトは『シンプルな働き方。』『毎月通える 手軽で身近な美容室。』

シフトの融通が利くので 家事や子育てと両立できる! 時短勤務やWワークもOK!

白髪染めや毎月の身だしなみの為のカットを中心としたお店です。地域密着で主婦の方々を主にターゲットにしています。

美容師免許を持った主婦の方、ママ美容師さん。こんなお悩みはありませんか?

美容師としてのキャリアを再開したいけれど、家族との時間も大切にしたい…。

美容師の仕事は大好きだけれど、もう少し自分の時間を持ちたいと感じる…。

スタイリストになる前にやめてしまったけど、やっぱり もう一度チャレンジしたい…。

  • 美容師 正社員(中途・新卒)月給23万円~30万円
  • パート・アルバイト(中途)時給1,200円~1,500円

育児を経て職場に復帰する際、美容師としての道を続けたいけれど、これまでの環境では難しい…。そんなママ美容師さんや主婦業をしながら美容師を続けたい美容師さんのために、パートタイムやフルタイム、土日休みでも柔軟に働きやすい美容室を提供することを目指しています。

急なお休みにも対応 / 日曜休み可能 / ブランクがあっても大丈夫/ 社会保険、各種保険完備 / 残業は一切なし / 制服貸与

STAFF VOICE

カラーリスト:吉澤 みほさん

ワンマイルでは、おじいちゃんおばあちゃんから 小さなお子様まで、幅広い層のお客様に喜んで頂けて、やりがいを感じますし、成長できる環境です。

きちんと定時で帰れてお休みも十分に取れます。お給料も安定しているのも安心です。

スタイリスト:石毛 さゆりさん

美容の業界は技術習得の道のりが長いイメージですが、ワンマイルでは サロンワーク時間中の研修や先輩からのサポートで 短時間で学べる環境です。

中途採用でブランクがあってもスキルアップできるのが魅力です。

スタイリスト:青柳 奈々美さん

せっかく美容師になりましたが、対人関係でやめてしまった過去がありました。せっかく覚えた技術を活かしたくて ワンマイルで再度挑戦!

今は,スタッフやお客様との楽しい時間が過ごせていて、やっぱり私は 美容師の仕事が好きなんだと実感できています。

スタッフも様々な美容サービスが受けられます

当サロンではヘアカラーが全スタッフ無料!材料費も一切かかりません。パートタイムで働く方々から「仕事後にカラーをする時間がない…」という声を受け、お休みの日に予約すれば営業中でも無料でカラーリングを受けられます。また、ヘアケア商品や各種美容用品なども お得な価格で購入できます。

募集要項

給与中途正社員
月給23万円~30万円
※一律支給手当含む

基本給
23万円~30万円

一律支給手当
通勤手当0円~1.5万円(電車定期支給(社内規定あり)
職務手当5,000円~5万円(社内規定あり)

新卒
初任給 23万円(完全週休2日)
  ↓
入社3ヶ月後 カット入客開始 25万円
  ↓
入社6ヶ月後 スタイリストデビュー 27万円

===============

パート・アルバイト(中途)
時給1,200円~1,500円
福利厚生社会保険完備(雇用保険・健康保険・厚生年金保険)

その他制度
健康診断(一般健診の費用負担)
社員紹介の採用報酬(報奨金10万円(社内規定による)

交通費15000円まで支給
社員割引制度(人気の商品がスタッフ特別価格で購入可能)
サロン利用無料(働きながらキレイに)
制服貸与(エプロン)
オリジナルシザー補助(お得に購入できます。)
ウィッグ代一部負担
お見舞金制度 ※就業中のケガに対応(労災保険)
産休育休制度
健康診断
昇給有
幹部候補手当あり
資格取得支援制度(管理美容師)
引越し準備金建て替え制度
奨学金返済制度
※労働条件により加入保険は異なります。
昇給随時
休日/休暇休日
完全週休2日制

年間休日数
105日

休暇
年末年始休暇(12/31,1/2,1/3は固定のお休み、前後も連休取得可能)
年始休暇(1/1は社休日)
夏季休暇(5~7日程度、自分のタイミングで取得できます)
産前・産後休暇(法定通りに取得。産前6週間〜産後8週間)
育児休暇(育休1年〜2年まで延長可能)
年間有給休暇日数
勤務地竹ノ塚、西新井、川口、川越、土呂、八潮、草加等、東京都内、埼玉県内が中心 
勤務時間9:30~19:30(店舗により異なる)
応募資格要美容師免許

有期雇用制度あり

試用期間

1~3ヵ月間

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